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    人才理念


    培養(yǎng)人才,全面發(fā)展。

    我們提供了學以致用、輕松愉快的工作環(huán)境。

    東方塑膠非常重視“人才的培養(yǎng)和愛護”,通過員工教育、改善工作環(huán)境和豐富多彩的公司活動,為員工著力打造“快樂工作、夢想成真”的魅力職場。結合員工的業(yè)務內容,積極開展基礎培訓、管理者培訓、工廠研修、以及定期輪崗等有助于員工學習成長的教育活動。

     

    東方塑膠人才培養(yǎng)方針

    1、秉承企業(yè)的發(fā)展就是人才發(fā)展的中心思想,以培養(yǎng)管理型人才以及對顧客和昌榮有貢獻的人才為目標,將人才培養(yǎng)作為企業(yè)的首要任務。

    2、根據職責定義明確的各階層應有的能力職責,舉辦提高相應能力的內訓和外訓課程。

    3、員工要有自主學習的意識,積極保持自我啟發(fā)和自我學習的心態(tài)。

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